17:28 Случаи обязательной регистрации ИП | |
Нормы предусмотрены в Кодексе Республики Казахстан от 29 октября 2015 года № 375-V ЗРК «Предпринимательский кодекс Республики Казахстан»: государственная регистрация физических лиц, осуществляющих частное предпринимательство без образования юридического лица, заключается в постановке на учет в качестве индивидуального предпринимателя в органе государственных доходов по месту нахождения, заявленному при государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя (ч. 1 ст. 35). Согласно ч. 2 ст. 35 Предпринимательского кодекса РК обязательной государственной регистрации подлежат индивидуальные предприниматели, которые отвечают одному из следующих условий: 1) используют труд наемных работников на постоянной основе; 2) имеют от частного предпринимательства совокупный годовой доход, исчисленный в соответствии с налоговым законодательством Республики Казахстан, в размере, превышающем не облагаемый налогом размер совокупного годового дохода, установленный для физических лиц законами Республики Казахстан. В соответствии с ч. 3 ст. 35 Предпринимательского кодекса РК физическое лицо, не использующее труд работников на постоянной основе, вправе не регистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя при получении следующих доходов, установленных налоговым законодательством Республики Казахстан: 1) облагаемых у источника выплаты; 2) имущественного дохода; 3) прочих доходов. В ст. 157 (Необлагаемый размер совокупного годового дохода) Кодекса Республики Казахстан от 10 декабря 2008 года N 99-IV "О налогах и других обязательных платежах в бюджет (Налоговый кодекс)" сказано: для целей государственной регистрации индивидуальных предпринимателей в соответствии с законодательством Республики Казахстан не облагаемый индивидуальным подоходным налогом размер дохода, подлежащего налогообложению, за календарный год для физического лица составляет 12-кратный минимальный размер заработной платы, установленный законом о республиканском бюджете и действующий на 1 января соответствующего финансового года. П.п. 1) ст. 10 Закона Республики Казахстан от 3 декабря 2013 года № 148-V ЗРК "О республиканском бюджете на 2014-2016 годы": установить с 1 января 2014 года: минимальный размер заработной платы – 19 966 тенге. П.п. 1) ст. 11 Закона Республики Казахстан от 28.11.2014 года "О республиканском бюджете на 2015-2017 годы": установить с 1 января 2015 года: минимальный размер заработной платы – 21_364 тенге. В п.п.1) ст. 11 Закона Республики Казахстан от 30 ноября 2015 года № 426-V ЗРК "О республиканском бюджете на 2016-2018 годы" сказано: установить с 1 января 2016 года минимальный размер заработной платы – 22 859 тенге. Актуально на 16 апреля 2016 года Актуально на 08.09.2014 года: Согласно п.1 и п. 2, п. 2-1 ст. 27 Закона Республики Казахстан от 31 января 2006 года № 124 "О частном предпринимательстве" государственная регистрация (перерегистрация) субъектов частного предпринимательства - юридических лиц осуществляется в соответствии с законодательством Республики Казахстан. Обязательной государственной регистрации подлежат индивидуальные предприниматели, которые отвечают одному из следующих условий: 1) используют труд наемных работников на постоянной основе; 2) имеют от частного предпринимательства совокупный годовой доход, исчисленный в соответствии с налоговым законодательством Республики Казахстан, в размере, превышающем не облагаемый налогом размер совокупного годового дохода, установленный для физических лиц законами Республики Казахстан. Деятельность перечисленных индивидуальных предпринимателей без государственной регистрации запрещается. В соответствии со ст. 157 Кодекса Республики Казахстан от 10 декабря 2008 года N 99-IV "О налогах и других обязательных платежах в бюджет (Налоговый кодекс)" для целей государственной регистрации индивидуальных предпринимателей в соответствии с законодательством Республики Казахстан не облагаемый индивидуальным подоходным налогом размер дохода, подлежащего налогообложению, за календарный год для физического лица составляет 12-кратный минимальный размер заработной платы, установленный законом о республиканском бюджете и действующий на 1 января соответствующего финансового года. П.п. 1) ст. 10 Закона Республики Казахстан от 3 декабря 2013 года № 148-V ЗРК "О республиканском бюджете на 2014-2016 годы" установить с 1 января 2014 года: | |
|
Всего комментариев: 0 | |